دانشگاه فنی‌وحرفه‌ای:استخدام‌حق‌التدریس‌ها منوط به مصوبه و بودجه است
رییس دانشگاه فنی و حرفه ای در پاسخ به اعتراض جمعی از مدرسین این دانشگاه درمورد وضعیت نامعلوم استخدام حق‌التدریس‌ها اظهار کرد: تعریف حق‌التدریس مشخص است و این افراد تا زمانی که درسی برای ارائه باشد، تدریس می‌کنند.
دکتر مسعود شفیعی با تاکید بر اینکه اساتید دانشگاه فنی و حرفه‌ای حق‌التدریس هستند،اظهار کرد: قرار بود قبل از سال 90 و شکل گیری دانشگاه فنی و حرفه‌ای، افرادی که در آموزش و پرورش حق‌التدریس بودند بتوانند نیروی استخدامی آموزش و پرورش شوند اما زمانی که دانشگاه فنی و حرفه‌ای از آموزش و پرورش جدا شد، آموزش و پرورش زیربار این مطلب نرفت.
رییس دانشگاه فنی و حرفه‌ای افزود: به نظر من این افراد حق اعتراض دارند زیرا چندین سال تدریس کرده اند و می‌خواهند زندگی خود را سروسامان دهند و انتظار دارند به استخدام دانشگاه فنی و حرفه‌ای دربیایند، اما استخدام آنها نیازمند مصوبه و بودجه است، ضمن اینکه با توجه به اینکه حق‌التدریس‌ها در مقاطع مختلف تحصیلی قرار دارند، اگر بودجه‌ای وجود داشته باشد اولویت استخدام با افرادی است که در مقاطع کارشناسی ارشد یا دکتری هستند. البته این افراد هم باید از طریق فراخوان وزارت علوم برای جذب اقدام کنند تا هیات علمی شوند.
دکتر شفیعی در مورد حقوقی که به این افراد پرداخت می‌شود نیز توضیح داد: این افراد حقوق معین و ثابت ندارند بلکه پرداخت حقوق آنها به صورت حق‌التدریس است. در دوره قبل به دلیل کمبود بودجه این حق‌التدریس به آنها پرداخت نشده بود اما از زمانی که مسئولیت دانشگاه را برعهده گرفتیم،پرداخت‌ها را به‌روز کرده‌ایم و بدین ترتیب حق‌التدریس‌ها در همه آموزشکده‌ها پرداخت شده است.
وی در مورد ارائه گواهی به افرادی که در این دانشگاه تدریس می‌کنند، گفت:نیروی حق‌التدریس نیروی پاره وقت است و بر مبنای نیاز به صورت ترمی تدریس می‌کند و نیروی تمام وقت نیست که بتوان به وی گواهی داد یا از مزایایی مانند بیمه،عیدی و... برخوردار شوند.
به گزارش ایسنا، پیش از این جمعی از مدرسان آموزشکده های دانشگاه فنی و حرفه‌ای درمورد شرایط خود اعتراض داشته و خواستار رسیدگی مسئولین به شرایط خود شدند.
یکی از این مدرسان به ایسنا گفت:اعتراض ما به وضعیت نامعلوم استخدام حق التدریس های آموزشکده های فنی و حرفه ای است،وضعیت به گونه‌ای است که به ما که از چهار سال تا 15 سال سابقه تدریس داریم،قول استخدام می دهند اما هیچ اقدامی در این راستا انجام نمی‌شود،یعنی همه بار نیروهای آموزشکده های فنی و حرفه ای بر دوش حق‌التدریسی ها است به نحوی که شاید در هر آموزشکده یک نیروی رسمی وجود داشته باشد.
وی با اشاره به نحوه دریافت حقوق و عدم دریافت گواهی نیز اظهار کرد: پرداخت حقوق ما به صورت ساعتی و آن هم آخر سال تحصیلی و به صورت قسط بندی شده انجام می‌شود، از طرف دیگر به ما گواهی سابقه کار نمی‌دهند که نشان دهد چند سال سابقه تدریس در این آموزشکده‌ها را داریم ،همچنین از مزایایی مانند بیمه،پاداش،عیدی و... هم برخوردار نیستیم.
گزارش خطا
نظر شما
پربحث ترین عناوین
آخرین اخبار
